HR-Sourcing und Recruiting Spezialist/in 80-100%

Sie suchen per 1. Juni 2024 oder nach Vereinbarung eine Herausforderung bei einem der grössten Arbeitgeber im Kanton Schaffhausen?
Sie möchten Menschen und Möglichkeiten verbinden und die Zukunft des HR Managements der Spitäler Schaffhausen aktiv mitgestalten? Wenn Sie zudem noch Teil eines innovativen und kollegialen Teams werden wollen sind Sie bei uns genau richtig und wir sollten uns kennenlernen.

Das erwartet Sie

Gewinnung von Talenten durch geeignete Selektionsstrategien in zeitgerechter Weise
Fokus auf die Candidate Experience durch eine offene Kommunikationsweise
Vorselektion von Bewerbungen anhand des Job-Profils mithilfe der Rekrutierungsplattform Umantis
Begleitung der neuen Mitarbeitenden von der Ansprache bis zum Ender der Probezeit in Zusammenarbeit mit der Linie und den HR-Beratern
Aktive Mitgestaltung des Rekrutierungsprozesse der betreuten Vakanzen
Verhandlung Zusammenarbeitsverträge mit Personalverleih-Unternehmungen
Koordination Zusammenarbeit bei temporären Mitarbeitenden
Unterstützung in diversen Projekten und Pflege der Schnittstellen zu Linienvorgesetzten, HR-Beratern und dem Employer Branding

Damit bringen Sie uns weiter

Kaufmännische Grundausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Vertiefung im Bereich Rekrutierung
mehrjährige Berufserfahrung in der Rekrutierung
Erfahrung in der Anwendung von innovativen Recruiting- und Selektionsstrategien insbesondere von Fachkräften im Gesundheitswesen, wie zum Beispiel von Pflegefachpersonal sowie ärztlichem oder medizinischem Personal
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein starkes Engagement für eine positive Candidate Experience
Stilsicheres Deutsch schriftlich und mündlich
Fähigkeit in einer sich schnell ändernden Umgebung zu arbeiten und den Aufbau neuer Recruiting-Prozesse aktiv mitzugestalten
Starke Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Zusammenarbeit verschiedener Anspruchsgruppen

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

Für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen wir Teilzeitarbeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlte Urlaube oder die Umwandlung des 13. Monatslohnes in zusätzliche Ferientage für längere Abwesenheiten.

Relevanz

Als Teil der Spitäler Schaffhausen tragen Sie mit rund 1'500 Kolleginnen und Kollegen für eine zuverlässige Gesundheitsversorgung und nachhaltige Lebensqualität für Menschen in der ganzen Region bei. Eine sinnvolle Tätigkeit mit Relevanz und Verantwortung.

Weiterbildung

Man lernt bekanntlich nie aus. Ihrem Bedürfnis nach Fort- und Weiterbildung werden wir mit einem vielfältigen internen Angebot gerecht und fördern damit die individuellen Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeitenden.

Sportangebot

Lüften Sie den Kopf, tanken Sie neue Energie und bleiben Sie in Bewegung! Mit unserem hauseigenen Trainings- und Sportangebot halten Sie sich ganz einfach und ohne grossen Aufwand gesund und fit.

Personalrestaurants

Wir kochen gerne für Sie! Unser Team aus Hotellerie und Gastronomie verwöhnt unsere Mitarbeitenden im Personalrestaurant und Bistro-Café mit vielfältigen kulinarischen Angeboten für eine abwechslungsreiche und gesunde Stärkung – gelebte Gastfreundschaft inklusive.

Mitarbeiterparkplätze

Nebst guten Anbindungen an den öffentlichen Verkehr, stehen Ihnen zu günstigen Mitarbeitertarifen eine Vielzahl an Parkplätzen in unmittelbarer Nähe zu Ihrem Arbeitsplatz zur Verfügung.

Unterkunft

Neu in Schaffhausen? Sie benötigen eine Unterkunft auf Zeit? Damit die Wohnungssuche kein belastender Stress wird, bieten wir unseren Mitarbeitenden bei Bedarf möblierte Zimmer. Zudem können Sie sich während Ihres befristeten Einsatzes unweit Ihres Arbeitsplatzes unkompliziert einmieten.

Vorsorgeleistung

Wir denken mit Ihnen und handeln vorausschauend in Ihrem Sinne. Mit Pensionskassenbeiträgen von 60% kümmern wir uns deshalb bereits heute um Ihre berufliche Vorsorge – damit Sie im wohlverdienten Ruhestand keine Überraschungen erleben und Ihre Lebensqualität nachhaltig sichern können.

Standortqualität

Ihr neuer Arbeitsplatz liegt Stadt nah und doch eingebettet in idyllische Natur- und Parklandschaft. In Ihren Pausen können Sie frische Waldluft geniessen und der Weg zum Arbeitsplatz gestaltet sich wie ein Spaziergang im Grünen. Einer Joggingrunde in der Mittagszeit oder einem Kaffee auf der Parkbank steht somit nichts im Wege.

Familienfreundlichkeit

Mit unserer hauseigenen Kinderkrippe auf dem Areal des Kantonsspitals unterstützen wir unsere Mitarbeitenden gerne in der Vereinbarkeit von Familie und Berufsalltag und tragen so mitunter zu einer gesunden Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden bei.

Die Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber

Die Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital sowie die Psychiatrischen Dienste. Unser Leistungsangebot stellt die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung für die Bevölkerung der Region Schaffhausen sicher. Mit etwa 11'000 stationären Patienten/-innen, gut 80'000 ambulanten Behandlungen pro Jahr und über 1'600 Mitarbeitenden zählen wir zu den grössten Unternehmen im Kanton und sind eine der wichtigsten Ausbildungsinstitution der ganzen Region. Wir sind eine selbstständige Institution des öffentlichen Rechts.

Haben Sie noch Fragen?

Tanja Hintermeister
Leiterin HRM
+41526348800

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Stefan Herberich
Stv. Leiter HRM / Leiter HR Beratung
+41526342853

Ihr Arbeitsort

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